Date: Mardi, 16 octobre 2018, de 12:00 à 13:15

Titre : Équipes de travail en situation de changement : scénarios d’apprentissage

Conférencière : Frédérique Rebetez, docteure en Sciences de l’éducation et professeure formatrice à la Haute école pédagogique de Lausanne (Suisse)

Frédérique Rebetez s’intéresse depuis plusieurs années aux pratiques d’accompagnement, d’intervention en organisation et de développement organisationnel, ainsi qu’à la collaboration dans les équipes de travail. Ses activités professionnelles se partagent entre la formation d’adultes, l’accompagnement d’équipes en situation de crise, l’accompagnement de mutations organisationnelles et des travaux de recherche portant sur les processus d’apprentissage au sein d’équipes de travail, sur le développement des pratiques d’accompagnement dans les établissements scolaires, sur la construction de la coopération et sur les démarches qualités dans les Hautes écoles.

 

Lieu: Salle 2.825, 2e étage de HEC Montréal, 3000 chemin de la Côte-Sainte-Catherine, Montréal, H3T 2A7 (près de la bibliothèque)

Description :

Comment se déroule le processus d’apprentissage collectif dans le contexte complexe des équipes de travail en organisation et dans des situations impliquant des changements de pratiques ? Pour y répondre, j’ai mené une recherche compréhensive avec quatre équipes dans différents milieux (santé, éducation, enseignement) confrontées à un changement technologique ou culturel. J’en présenterai les résultats et plus particulièrement la modélisation de trois scénarios d’apprentissage collectif. J’analyserai aussi l’importance de considérer les caractéristiques de l’objet d’apprentissage ainsi que le rôle du climat et du contexte organisationnel.

Présentation: Présentation- séminaire Céto 16 octobre 2018

Enregistrement vidéo: veuillez cliquer ici!